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淮北师范大学2019年公开招聘专职辅导员通知

文章来源:人事处 发布时间:2019-03-07 点击数: 字体:【小】 【大】

为进一步加强辅导员队伍建设,根据《淮北师范大学2019年人才招聘方案》,现将2019年公开招聘专职辅导员办法通知如下。

一、报名条件

1.拥护党的领导,遵纪守法,无违法犯罪记录。

2.专业不限,具有硕士及以上学位。博士可直接进入面试。

3.第一学历必须是全日制本科。学术型全日制硕士本硕均应毕业于有硕士授权的高校或科研院所;专业学位全日制硕士本硕均应毕业于“双一流”大学和“双一流”学科。在国外取得学位者,硕士学制须一年半(含)以上且第一学历为国内具有博士授权单位高校毕业的全日制本科。

4.中共党员(含预备党员);硕士年龄一般在28周岁以下(1991年1月1日以后出生);博士放宽至35周岁(1984年1月1日以后出生)。

二、招聘人数及用人方式

面向社会公开招聘10人,其中:男6人,女4人,博士占相应指标。

三、报名时间及要求

1.报名时间:2019年3月5日起至2019年3月20日17:00。

2.报名方式:应聘者将应聘材料发至淮北师范大学人才招聘专用邮箱hbsdrsc@chnu.edu.cn,标题为:姓名+学校+专业+学位类型+专职辅导员(如:张三+XX大学+XX学+学术型硕士+专职辅导员),附件为电子版简历(doc或pdf格式)、学历证书,表现个人水平与素质的有关材料、党籍证明材料等扫描件。邮件大小不超过5M,邮件发送成功后会收到电子回执。材料填写不全或不按要求报名者视为自动放弃。

四、资格审查及考核安排

1.资格审查。应聘人员提交简历材料后,人事处进行资格审查。资格审查合格者,学校通知其来校进行现场资格验证。验证时需携带以下材料:本科及硕士、博士学位学历证书(应届毕业生提供就业推荐表或三方协议书)、身份证(须复印件)、党籍证明材料、表明个人水平与素质的相关材料(以上材料均为原件,原件审核后退回)。验证合格,现场发放准考证,不符合条件和材料弄虚作假者,将取消报名资格。

2.考核。考核由人事处牵头,学工处参与,分笔试、面试、心理测试等环节。按笔试成绩(满分100分)占40%;面试成绩(满分100分)占60%,计算出总评成绩,按分数高低排序。具体日程安排见附件。

⑴笔试:闭卷考试,统一进行。

⑵面试:根据笔试成绩,原则上按选聘计划1:3比例确定参加面试人选并进行分组面试。若笔试人员达不到拟选聘计划3倍,则依据笔试成绩高低确定面试名单。博士应聘者可直接面试。

五、公示

应聘人员笔试成绩、面试成绩(仅公布准考证号及成绩,不涉及个人信息)以及拟聘人选名单,均在淮北师范大学官网进行公示,接受社会监督。公示时间7天。

六、聘用及签约

1.拟聘人选确定:学校根据应聘人员笔试、面试成绩,参考心理测试成绩,按综合成绩从高到低确定拟聘人选。拟聘人选公示无异议后,上报学校最终审定。

2. 体检及签约。拟聘人选经学校审定后,人事处通知来校体检,体检合格后,签订三方就业协议或事业单位聘用合同。若因个人放弃等原因,学校依据综合成绩顺延补录聘用,补录人选不再另行公示。聘用合同期为6年(从报到之日算起,含试用期12个月),合同期内不得转岗。试用期内考核不合格或不能胜任岗位工作者,学校有权予以解聘。

七、本次招聘有关事宜由学校人事处负责解释。

附件:2019年公开招聘专职辅导员日程安排

联 系 人:周老师 蒋老师

联系电话:0561-3803218

电子邮箱:hbsdrsc@chnu.edu.cn

学校官网:http://www.chnu.edu.cn

地 址:安徽省淮北市东山路100号淮北师范大学人事处 ,邮编235000

淮北师范大学人事处

2019年3月4日